איך לסיים את החודש עם פלוס בבנק?

נתחיל בהבנה הבסיסית, ששעת עבודה של עצמאי לא דומה לשעת עבודה של שכיר בשום רובד, ולכן אי אפשר לחשוב על שעת עבודה עצמאי כ "אבל זה פי 8 מהמינימום" – ואני אסביר.
נתחיל בהנחה ששכיר עובד כאחד מתוך מערכת שלמה, ועצמאי – הוא כל השכירים שנמצאים במערכת. כלומר. אם ניקח לדוגמה סופר: בסופר עובדים: קופאי, קניין רכש, מנקה, סדרן, מנהל קו קופות, אחראי משמרת, איש שיווק, מנהל סניף (יכול להיות ששכחתי מישהו… כבר מזמן אני לא עושה את הקניות בסופר בשל חוסר זמן – ובהתייעלות של ניהול זמן נכון, זה אחד הדברים הראשונים שהורדתי מעליי. וכביסה 🙂 )

כשאתה עובד לבד – אתה צריך להיות כולם. גם הרכש, גם המכירות, גם השיווק, גם הניקיון, הקופאי, ו… בקיצור כולם. בחישוב מהיר – זה משאיר משאיר לנו 80 שעות עבודה (ייצור = צילום + עריכה) נטו בחודש. כל שאר ה 106 שעות (כן, משרה מלאה היא 186 שעות) הולכים לשיווק, מכירות, רכש, פגישות, אדמיניסטרציה וכיוב'. ותאמינו לי – זה מוכח. אז בעצם – כדי ליצור משכורת נטו של (כמעט) 9,300 שקלים בחודש (סביר לגמרי למשרה מלאה נכון..??) – עלינו לגבות 200 שקלים *לפחות*) לכל שעה.
מדוע דווקא 200? 80*200=16000. המחזור – 16,000 שקלים. תשלום מע"מ – 17%. נשאר – 13,280. מזה תורידו **לפחות** 30% הוצאות נוספות (ציוד, פרסום, ביטוח לאומי, פנסיה, ועוד – כמובן שאני עדינה מאוד עם ה 30%) – ונשאר לכם 9,296 שקלים. ושוב – הייתי מאוד עדינה בחישוב – לרוב ההוצאות הן 40-50%. מאוד תלוי בכל עסק ועסק.

אז נקודת ההנחה שאנחנו מבינים – חייבים לתמחר לפחות 200 שקלים לשעה. הייתי רוצה שמלכתחילה תתמחרו ב 250 שקלים לשעה, כי לוקח קצת זמן עד שמצליחים למלא את כל ה 80 שעות בלקוחות משלמים, במיוחד כשמתמחרים נכון. אז – שיהיה לכם אוויר לנשימה – תתמחרו נכון מההתחלה.